Замначальника Главного организационно-мобилизационного управления Генштаба контр-адмирал Владимир Цимлянский заявил, что Министерство обороны Российской Федерации не имеет никаких планов по проведению дополнительных мобилизационных мероприятий.

Это заявление было сделано в контексте предстоящего осеннего призыва, который начнется 1 октября. Начиная с 16 октября, призывники будут отправляться со сборных пунктов, и срок службы останется прежним – 12 месяцев. 

По словам Цимлянского, для прохождения военной службы все призывники будут направляться в соединения и воинские части, находящиеся практически на всей территории страны, за исключением новых российских регионов. 

Минобороны России уверяет, что процесс призыва будет проведен согласно установленному графику и без внесения дополнительных изменений.

В Кировской области стартует второй этап акции «Призывник»

С 1 октября по 1 декабря в Кировской области пройдет второй этап Общероссийской антинаркотической акции «Призывник», направленной на профилактику незаконного оборота наркотических средств среди лиц, достигших призывного возраста к военной службе и проходящих военную службу по призыву (1 этап акции был проведен с 1 апреля по 15 июля).

УМВД России по Кировской области совместно с военными комиссариатами и воинскими частями, являющимися подразделениями Минобороны России, запланирован комплекс мероприятий информационного, оперативно-профилактического и агитационно-пропагандистского характера.

Полиция напоминает, что каждый житель области может внести вклад в борьбу с наркоманией. Если Вам известны факты незаконного оборота наркотиков, сообщите информацию по телефонам: 02 (с мобильных телефонов: 102), (8332) 588-368, по телефону доверия: 589-777 (круглосуточно).

Поступившее сообщение будет незамедлительно проверено в целях оперативного пресечения преступлений и правонарушений, привлечения виновных к ответственности.

Тем временем, военкоматы не справляются с объемом документов от работодателей

За последние недели в РФ сформировался ажиотажный спрос на услуги аутсорсинга ведения воинского учета — об этом “Ъ” рассказали опрошенные профильные компании. При этом, по их словам, зачастую военкоматы не справляются с большим наплывом посетителей и там возникают очереди. Кроме того, у многих из них различаются требования к оформлению документов. В результате для работодателей увеличивается риск штрафов, которые с 1 октября вырастут до нескольких сотен тысяч рублей.

По закону компании обязаны вести воинский учет работников, с которыми у них заключен трудовой договор, а 1 октября вступают в силу поправки к КоАП, сильно (с 5 тыс. до 400–500 тыс. руб. в зависимости от статьи) ужесточающие штрафы за нарушения в этой сфере.

Часто сложности при оформлении документов возникают и у специалистов. «Сталкиваемся с отсутствием единых стандартов и требований — каждый военкомат и комиссия работают по-своему»,— говорит член генсовета «Деловой России» Юлия Тарасова. «Нет точного перечня документов, которые нужно предоставить. Есть методические рекомендации, но часто, даже соблюдая их, мы получаем отказ»,— рассказывают в пресс-службе 1С-WiseAdvice. «В некоторых военкоматах отказываются согласовывать мероприятия по воинскому учету компаниям, где меньше десяти военнообязанных»,— приводит пример источник “Ъ” в компании, занятой аутсорсингом воинского учета.

Еще одна проблема,— неготовность самих военкоматов к приему документов (компании должны подавать их в бумажном виде). Военкоматы не справляются с потоком обратившихся. Например, по Москве военкоматы принимают в понедельник и среду, а очередь в некоторые из них расписана на месяц вперед.

Эксперт: как вести воинский учет на предприятиях

На эти вопросы отвечает директор ООО «Фирма Аудит» Евгений Колупаев

Что будет, если не вести воинский учет?

Штрафы сильно вырастут с 1 октября 2023 года:

• за непредставление в военкомат списков для первоначальной постановки на воинский учёт (речь о 17-летних) – от 350 тыс. до 400 тыс. руб.;
• за неоповещение гражданина о вызове в военкомат или необеспечение явки по повестке – от 350 тыс. до 400 тыс. руб.;
• непредставление или несвоевременное представление сведений для воинского учета – от 40 тыс. до 50 тыс. руб. («Это, думаем, будет самая популярная статья», – добавил автор поста).

Кто должен вести воинский учёт?

Все организации (ИП повезло), в которых среди работников есть призывники и/или военнообязанные (включая женщин, у которых есть военные билеты). Иностранцев, исполнителей по ГПХ не берем в расчёт.

Как вести воинский учёт?

Там, конечно много всего, поэтому кратко.

Прежде всего делаем и затем ежегодно обновляем:

• приказ об организации воинского учёта и назначении ответственного;
• план работы по ведению воинского учёта;
• карточка учёта организации по форме 18;
• отчёт о численности работников в запасе по форме 6;
• список граждан, пребывающих в запасе.

В последующем вы обязаны регулярно:

- направлять в военкоматы сведения о гражданах, подлежащих воинскому учету, при принятии или увольнении их с работы;

- каждый год в сентябре предоставлять в военкоматы списки граждан мужского пола в возрасте 15 и 16 лет, а до 1 ноября - списки граждан мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет в следующем году;

- сверять не реже 1 раза в год сведения о воинском учете, содержащиеся в своих учетных документах, со сведениями, содержащимися в документах воинского учета военкомата

В качестве не «как рекламы, а просто полезного» эксперт опубликовал ссылки на две публикации, в которых подробно изложен весь порядок действий (здесь и здесь).

картинка